Iş, İnsan resurslarının idarə edilməsi
Blanc səyahət sənədləri, onun funksiyası və məqsədi
Blank səyahət sənədləri standart sənəddir. qaydalar bu forma T-10 formasında bir sənəd kimi verilmişdir. müəssisə əməkdaşları ezamiyyətdə enmək O əsasdır. boş səyahət sənədlərinin xüsusi forma qalmaq vaxt izlemek üçün imkan verir ki, işçilər (işçilərin) və ezamiyyətə. (Dən) təyinat gediş və gəlişi onların vaxt.
səfəri zamanı bir işçi olmalıdır gəlişi və ya gediş (mark) haqqında möhürlənmiş onların hər (mətbuat) deyil, lakin bir neçə şirkət və ya təşkilatlara ziyarət edin. Bu işarələri hər ezam əməkdaşı ziyarət bunu səlahiyyətli müəssisədə menecer və ya başqa şəxs tərəfindən imzalanır. işçi yaxşı təşkil boş səyahət sənədləri təqdim ezam varsa, səfər bütün maliyyə xərcləri bərpa edilə bilməz. Bundan əlavə, bu fakt direktoru təsdiq və ya təşkilatların səyahət sənədləri göstərilən ezamiyyətə əməkdaşı və onlara səfər olma faktını təsdiq olmamalıdır istintaq (təftiş) xidmət üçün təyin edilə bilər.
Bir qayda olaraq, səlahiyyətli kadr mühafizə zabit kimi, müəssisədə sertifikat səyahət müəyyən. Bu sənədə əlavə olaraq, əvvəlcədən sifariş verilmiş və ya ezamiyyətə bir işçi göndərmək üçün sifariş olunur. Və bu sırada (sifariş) və ezamiyyətdə formasından bəyanat üçün əsas olacaq.
işçinin bir səfərdən qayıtdıqda, o (öz dizayn ilə məşğul olan və ya digər orqanın) işarələri ilə səyahət çərçivəsində bədən edir. Bundan əlavə, işçi səyahət hesabatı, xərc hesabat formasını təmin etmək üçün səyahət etməlidirlər proseduru başa çatdırmaq üçün. To hesabat əvvəlcədən (yaşayış ödənilməsi və s səyahət sənədləri, daxilolmaları) bütün maliyyə ezamiyyət xərcləri təsdiq edə bilər qaldırıb sənədlər.
Bir ezamiyyətə əməkdaşı qeydiyyatdan zaman, sifariş (sifariş) Bu baş və ya onun səlahiyyətli şəxs və ya verir ki, xəbərdar olmalıdır. səyahət vaxtı yolda zaman istisna olmaqla, 40-dan çox gün ola bilər. səfər quraşdırma və ya tikinti işlərinin icrası ilə bağlı Əgər, müddəti bir il qədər uzadıla bilər. Bundan əlavə, səyahət zamanı işçi yerinə yetirmək üçün tələb olunan bütün iş və ya vəzifələri, əmək müqaviləsində həyata yazıldığına onun funksional vəzifələri zidd olmamalıdır. işçinin işgüzar səfər unutmayın əmək qanunvericiliyi ilə müəyyən edilmiş bütün sosial təminatlar və standartları da var.
ezamiyyət əməkdaşları əgər çıxmaq bilər:
- hamilə qadın;
- Yaş (istisna yaradıcı peşə) 18 yaşınadək olan işçilər;
- işçilər, xəstə yaxınları var öhdəsində;
- ana üç ilədək uşaqlar artırılması və ya 18 yaşınadək əlil uşaqlar üçün qayğı.
forma bir şəxs üçün səyahət sənədləri verilir varsa, sifariş bir T-9 şəklində uyğun olaraq verilir. Bir neçə nəfər göndərmək planlıyorsanız, sonra sifariş T-9a digər formada istifadə olunur.
Səyahət sertifikat bir nüsxədə verilir.
lisenziya ilə yanaşı, monitorinq əməkdaşları üçün şirkət xüsusi missiya həyata keçirilir ledger qalxan və səfərlər gələn kimi işçilər üçün. O, öz işçilərini və digər təşkilatlar (müəssisələr) şirkətin gəldi əməkdaşları həm qeyd edildi. Tez-tez belə bir jurnal saxlamaq üçün qeydiyyat və səyahət sənədləri ilə məşğul olan məsul işçisi var.
Similar articles
Trending Now