Qanun "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ (cari version) №

Qanun "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ saylı şirkət, vəzifə və onun üzvlərinin hüquqları, yaradılması, ləğv edilməsi və yenidən qaydalarının hüquqi statusunu müəyyən edir. transformasiya, təhsil və investisiya, bank, xüsusi təhlükəsizlik, sığorta sahələrində müəssisələrin işinin dayandırılması və kənd təsərrüfatı məhsullarının istehsalında xüsusiyyətləri tənzimlənən və digər sənaye qaydalar var.

"MMC-də" 14-FZ ( "Zamin")

İncəsənət. 2 tənzimlənməsi əsas şərtləri və anlayışlar hesab olunur. Şirkətin səhmlərinin bölünür nizamnamə kapitalı ilə bir və ya daha subyektləri tərəfindən yaradılmış iqtisadi qurum həyata keçirir kimi. İştirakçılar zərər riskini daşımırlar və verdikləri töhfələrinə dəyərinin çərçivəsində öz fəaliyyəti ilə bağlı şirkətin öhdəlikləri ödənmə deyil. Mövzu tam paytaxtı səhmlərin ödənilir. Əmanətin görkəmli hissəsinin dəyəri birgə şirkətinin öhdəlikləri üçün məsuliyyət yalnız qismən əlavə etdi iştirakçıları.

Features şirkətləri

Qanun "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ saylı şirkəti ayrı əmlak öz balansında uçota olmalıdır ki, nəzərdə tutur. Şirkət əldə etmək və şübhəli və ya iddiaçı kimi məhkəmədə öz maraqlarını təmsil etmək, öz öhdəliklərini yerinə yetirə, öz adı əmlak və qeyri-əmlak hüquqlarının sərəncam bilər. Şirkət hər hansı bir fəaliyyəti olmayan qaydalarla qadağan olunmuş və nizamnaməsinin müəyyən öz yaranma məqsədlərinə zidd olmayan davam edə bilər. əməliyyatların müəyyən növ yalnız bir lisenziya (icazə), əgər icazə verilir.

Qanun "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ saylı müəssisənin mövcud qaydalara nəzərdə tutulmuş qaydalar dövlət qeydiyyatına alındığı tarixdən təşkil hesab edir ki, müəyyən edir. başqa nizamnaməsində nəzərdə tutulan hallar istisna olmaqla, şirkət qeyri-müəyyən müddətə yaradılmışdır.

fərdiləşdirmə

Qanun "MMC-də" 14-FZ (cari version) № ilə dəyirmi möhür üçün bir tələb edir markası dövlətin rəsmi dilində və öz yeri göstərilməklə. Şirkət adı, logo, marka, və digər marka və blanklara ola bilər fərdiləşdirilməsi vasitəsilə.

"Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" Federal Qanuna uyğun olaraq, müəssisə tam olmalı və adını qısaldılmış bilər. Müəyyən tələblərə ad. Xüsusilə, adı mütləq kısaltma istifadə üçün icazə bir qısaldılmış versiyası söz "məhdud məsuliyyətli" təqdim etməlidirlər. Mülki Məcəllənin müddəaları ilə müəyyən edilmiş adı digər tələblər.

öhdəliklərin yerinə yetirilməsi xüsusiyyətləri

Federal Law sayı 14 ona məxsus bütün əmlakın hərəkətləri üçün məsuliyyət şirkəti əsasən. Şirkət üzvlərinin vəzifələrini yerinə yetirmir. bunun üçün məcburi göstərişlər vermək hüququ və ya şirkətin aktivlərinin victorious məsuliyyət düşür failləri öz fəaliyyət müəyyən etmək imkanı olan əmanətçilər və ya digər şəxslərin təqsirinin Müflisləşmə (iflas) qeyri-kafi var.

Nümayəndəlik və filialları

"Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" Federal Qanuna görə, şirkət ayrı-ayrı vahidləri təşkil etmək hüququna malikdir. Müvafiq qərarlar üzvlərin iclasında qəbul edilir. sayı nizamnamə aşkar deyil halda, səslərin ümumi sayının çoxluğu (ən azı üçdə ikisi) üçün çıxış əgər qətnamə qəbul hesab.

nümayəndəlik və filiallarının yaradılması xaricdə Federal "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" Qanunun və digər qaydaların 14 təmin edir, və qaydalar tətbiq edilir - ərazi bölmələri formalaşır, başqa beynəlxalq müqavilələrdə nəzərdə tutulmuş hallar istisna olmaqla, dövlətin hüquqi müddəalar.

Bu təşkilatlar hüquqi şəxslər çıxış etmir. Onların işi əsas müəssisə tərəfindən qəbul edilmiş qaydalara uyğun olaraq həyata keçirilir. Ltd. nümayəndəliyi müəssisənin yeri kənarda yerləşən bir vahididir. Bu şirkətin maraqlarına çıxış edir və onların qorunması təmin edir. Şirkətin yeri xaricində və onun funksiyalarının hamısını və ya bir hissəsini həyata aktları bölgüsü törəmə kimi. Bunlar və nümayəndəliyi. Şirkəti tərəfindən idarə ədəd təyin. səlahiyyətlərinin həyata keçirilməsi üçün onlar vəkalət verilir.

törəmə şirkətləri

Onlar hüquqi şəxslərin hüquqları və xaricdə Rusiya Federasiyası və ərazisində formalaşır. iş əsas yer tərəfindən təsdiq olunacaq qərarlar müəyyən etmək imkanına malikdir, əgər şirkət törəmə hesab olunur. müqavilə, üstünlük təşkil edən kapital bağlanmış və ya başqa bu doğru əsasən yarana bilər. törəmə şirkəti ana şirkətin öhdəlikləri üçün məsuliyyət daşımır. Əsas səhifə onun icrası məcburi birbaşa bilərsiniz. Bu halda, bu sifarişlərin icrası edilən əməliyyatlar üçün birgə və ayrı məsuliyyət onunla deyil. sonuncu törəmə əsas müəssisənin iflas günah nəzərdə zaman yardımçı öhdəlik əmlak bu kifayət deyil, əgər, onun borclarına. İştirakçılar öz təqsiri çəkdiyi zərərin ödənilməsi əsas şirkət tələb edə bilər.

asılı

onların hüquq "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ № As (yenidən baxılmış) 20-dən çox% əsas müəssisənin məxsus şirkətin nizamnamə kapitalı tanıyır. dedi pay əldə etmişdir şirkət, bu barədə məlumat açıqlamalıdır borcludur. Bu məlumat üçün hüquqi şəxslərin dövlət qeydiyyatının məlumatları ehtiva edən rəsmi qəzetdə dərc olunur. Siz əməliyyat sonra mümkün qədər tez lazımdır ictimai müvafiq məlumat olun.

iştirakçılar

qanuna görə onlara "Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" 14 FZ saylı hüquqi şəxslər və vətəndaşlar ola bilər. Fərdi fiziki şəxslər qadağan və ya iştirakını məhdudlaşdırıla bilər. Onlar başqa federal qanunla nəzərdə tutulmuş hallar istisna olmaqla, şirkət və dövlət orqanları, yerli güc strukturları qoşulmaq uyğun deyil. Şirkət bir şəxs tərəfindən təsis edilə bilər. Beləliklə yeganə iştirakçısı olur. Şirkət bir çox adam təşkil edə bilərsiniz. adi fəaliyyət gedişində, şirkət bir iştirakçı ilə bir cəmiyyət ola bilər. iştirakçıların sayı il ərzində yuxarıda artıq olarsa təsisçilərinin maksimum sayı 50-dən çoxdur ola bilməz, şirkət çevrilir edilməlidir istehsal kooperativ və ya. Bu tələb yerinə deyil, və eyni zamanda subyektlərinin sayı azalacaq deyil, şirkətin qeydiyyat orqanı və ya digər səlahiyyətli orqanların tələblərinə uyğun olaraq məhkəmə qərarı ilə ləğv edilə bilər.

iştirakçılarının hüquq

"Məhdud Məsuliyyətli Şirkətlər haqqında" Federal Qanunu (cari nəşr) aşağıdakı hüquqi imkanlar verir:

1. Bu hüquqi aktın və cəmiyyətin məqalələr qoyulan qaydalara uyğun olaraq şirkətin cari işlər idarə iştirak edir.
2. onun mühasibat və digər sənədləri öyrənmək, firma haqqında məlumat alın.
3. mənfəətin bölüşdürülməsi iştirak etmək. "MMC-də" 14-FZ dividendlər hesabat dövrünün sonunda ödənilir.
4. Satış və ya başqa digər iştirakçıları və ya hər hansı digər şəxslərin kapitalında öz payını və ya onun bir hissəsini özgəninkiləşdirilə.
5. cəmiyyətdən alınması. (Bu imkanı birliyin məqalələr nəzərdə əgər) və ya tənzimlənməsi hallarda qurulması öz töhfəsini müəssisənin əldə tələb Bu iştirakçının payının həyata keçirilməsi yolu ilə edilə bilər.
6. əmlakın bir hissəsini əldə şirkətinin ləğv. Member kreditorlarla həll olunduqdan sonra qalan maddi aktivlərin əldə etmək hüququna malikdir. ləğv edildikdə, "MMC-də" 14-FZ uyğun olaraq, müstəqil qiymətləndirici müvafiq hesablamaları yerinə yetirir. Əvəzində əmlak partiya onun qiyməti tələb etmək hüququna malikdir.

əlavə Features

Onlar qurulması zamanı müəssisənin nizamnaməsi ilə nəzərdə tutulmuş və ya görüş yekdilliklə alınan bir qərarla təmin edilə bilər. iştirakçısı və ya onun hissəsinin payının özgəninkiləşdirilməsi altında Əlavə hüquqlar əldə köçürülür deyil. bütün səsvermə çoxluğu (ən azı 2/3) - Müəyyən bir şəxs barəsində iclasında yekdilliklə qəbul qərarı əsasında bütün iştirakçıları barəsində onların ləğv və ya məhdudiyyət. Sonuncu halda, mövzu yazılı razılıq təmin və ya qərar təsdiq səs lazımdır. özünə verilən bildirməklə, əlavə hüquqlarının imtina edə bilər.

vəzifələri

"MMC-də" 14-FZ müəssisənin iştirakçıları olmalıdır görə

1. məbləği qaydada və normativ akt və dərnək memorandum ilə müəyyən baxımından şirkətin paytaxtı maraq yetirin.
2. şirkət haqqında informasiyanın məxfiliyini saxlamaq.

Əlavə vəzifələri yarandığı şirkətin nizamnamə və ya görüş üçün şəxslərin məsuliyyət yaradıla bilər. müəyyən bir mövzu üçün təqdim edilir, onun payı və ya onun bir hissəsinin özgəninkiləşdirilməsi, onlar alıcı keçmək yoxdur.

Şirkət Establishment

dövlət təhsil Yığıncağı uyğun olaraq həyata keçirilir. bir qurucusu, bu, fərdi onlara məqbuldur. qərar müəssisənin təşkili ilə bağlı məsələlər üzrə səsvermənin nəticələrini əks etdirir icra hakimiyyəti orqanlarının təyin / seçki, Təftiş komissiyasının formalaşdırılması, bu strukturlar tələb olunan və ya qanunla nəzərdə tutulmuş olunur.

şirkət bir mövzu qurulmasında paytaxtı müddəti və onun ödənilməsi qaydası, nominal dəyəri və pay dəyəri təyin olunacaq. İştirakçılar birgə fəaliyyət qaydaları müəyyən bir yazılı müqavilə daxil. Saziş, həmçinin miqdarı, səhmlərin ödənilməsi üçün son tarix müəyyən edir.

nizamnamə

O, müəssisənin təsis sənədi kimi xidmət edir. nizamnamə daxil edilir:

1. (Qısa və tam) şirkətinin adı.
2. yeri məlumat.
3. onların müstəsna yurisdiksiyasına aid məsələlər üzrə, o cümlədən icra hakimiyyəti orqanlarının səlahiyyətlərinə və tərkibi haqqında məlumat, onların qərar qəbuletmə qaydası.
4. kapitalın dəyəri Məlumat.
5. Vəzifə və iştirakçılarının hüquq.
6. qaydaları və şirkətin subyektləri çıxış nəticələri barədə məlumat belə bir imkan təqdim olunur.
7. başqa şəxsə bu bütün faiz və ya hissəsinin keçid bu üsulları.
8. sənədlər və digər şəxslərin informasiya təminatının saxlama şərtləri.
9. vacibdir digər detalları.

kapital

Bu iştirakçıların səhmlərin nominal qiyməti formalaşır. kapitalın məbləği. azı 10 min rub lazımdır. Onun ölçüsü və rubl müəyyən səhmlərin dəyəri. Capital kreditorlara öhdəliklərin yerinə yetirilməsi təmin əmlakın minimum dəyəri müəyyən edir. İştirakçıların səhmlərinin dəyəri bir qismini və ya faiz kimi müəyyən edilir. Bu nominal dəyər nisbəti və onun paytaxtı ölçüsü uyğun olmalıdır. əsasnamələrini payı maksimum məbləği bir limit təmin edə bilər. Həqiqətən, onun dəyəri əmanət ölçüsü mütənasib Cəmiyyətin xalis aktivlərinin qiyməti uyğun olmalıdır. payının ölçüsü məhdudiyyətlər yaradılması Şirkətin Nizamnaməsinin fərdi üzvləri üçün müəyyən, eləcə də daxil, dəyişdirilə və ya yığıncağın qərarı əsasında bu edə bilər, yekdilliklə qəbul edildi.